Posted on 21 April, 2009 | 1 Comment
Una verdadera polémica se ha generado en torno a las condiciones laborales en que se desenvuelven los poco más de 15 trabajadores mexicanos que año con año llegan a Canadá a trabajar a diversas granjas agrícolas principalmente ubicadas en la provincia de Ontario.
Un informe de la organización canadiense Justice for Migrant Farm Workers, hecho publico por un partido de oposición mexicano, asegura que los trabajadores son abusados en sus derechos, acusaciones que fueron rebatidas por el responsable gubernamental de la implementación de dicho programa.
OTTAWA. Al menos 15 mil mexicanos viajan cada año a Canadá para trabajar en campos agrícolas, plantaciones forestales y granjas, bajo el Programa de Trabajadores Agrícolas Temporales (PTAT), un programa que ha sido insuficiente para proteger sus derechos, según publicaron ayer diversos medios de comunicación.
Un análisis de la bancada del Partido de la Revolución Democrática (PRD), de México, en la Cámara de Diputados, expuso que esos trabajadores tienen jornadas de hasta 15 horas diarias, sin seguridad social ni servicios médicos, y que sufren el riesgo de la deportación en caso de enfermarse o negarse a cumplir con sus labores.
El vocero del PRD, Camerino Márquez Madrid, expuso que la crisis económica que afecta a México y a Estados Unidos detona además nuevas formas de migración hacia Canadá, al margen del llamado PTAT.
Con datos de sindicalistas y especialistas canadienses como Charles Latour, Patricia Pérez, Evelyn Escalada y la organización Justice for Migrant Farm Workers, el informe revela que los trabajadores mexicanos son “piezas de reemplazo” sin ningún derecho.
Márquez Madrid expuso que en una reciente visita a las granjas canadienses se verificó el nivel de explotación laboral y la nula atención consular hacia esos miles de mexicanos.
El legislador aseguró que en varias de las provincias canadienses no hay una red de protección consular para los más de 15 mil trabajadores que viajan cada año por temporadas de seis a ocho meses a laborar.
Destacó que cuando alguno de los trabajadores migratorios que laboran en los campos agrícolas enferma o tiene algún problema, la solución es regresarlos a México y reemplazarlo por un nuevo migrante.
“Es urgente revisar no sólo el PTAT sino el Tratado de Libre Comercio de América del Norte en su capítulo laboral para establecer mecanismos de apoyo para evitar estos casos de explotación y buscar programas que permitan la inversión en México de empresas agrícolas para reactivar la economía interna y frenar la migración”, expuso.
El informe del PRD añadió que en Canadá los trabajadores mexicanos carecen de servicios de salud por enfermedad o accidente de trabajo, ya que se deja a discreción del empleador.
Además, la barrera de idioma imposibilita la atención, en las clínicas de las áreas donde están las granjas, pues no hay personal de habla hispana, apuntó.
El informe critico en relación a las condiciones en que se desenvuelven los trabajadores mexicanos que año con año viajan a Canadá a realizar labores agrícolas, coincidió con la revelación de que la tasa de campesinos que se trasladan a este país en las granjas agrícolas crece anualmente, y que el año pasado más de 16 mil trabajadores mexicanos llegaron a Canadá.
El titular de la Unidad de Asuntos Internacionales de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de México, Jorge Rodríguez, destacó que tras la creación del Programa de Trabajadores Agrícolas Temporales año con año aumenta el número de campesinos que se incorporan.
“Ha habido años de crecimiento exponencial, y otros de crecimiento moderado, pero cada año hay crecimiento. En 2007 fue de más de 15 mil y el año pasado fue de más de 16 mil trabajadores”, abundó Rodríguez Castañeda.
Comentó que el programa ha sido de crecimiento permanente y que las buenas experiencias han permitido que se amplíe y que se firmen convenios en materia turística y de construcción, y pese que “no se ha ido trabajador alguno al amparo de estos, ya operan en ese sentido”.
En este sentido, destacó que el 70 por ciento de los trabajadores que llegan a Canadá, de los llamados nominales, arriban con el nombre y el apellido a la granja que solicitó sus servicios, mientras que el otro 30 por ciento, es por la ampliación de las solicitudes de empleo.
Contrario al informe dado a conocer por la organización canadiense Justice for Migrant Farm Workers, Rodríguez Castañeda subrayó que el 100 por ciento de los trabajadores mexicanos tiene seguridad social completa en Canadá, y que tienen el beneficio de la totalización, por lo que el tiempo que cotizan en suelo canadiense se computa después en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Agregó que de igual manera tienen derecho a una indemnización, y que en los 35 años que tiene de existir este programa, el promedio máximo de quejas en un año es de dos por ciento.
Respecto a las declaraciones del vocero del PRD, simplemente desmintió las declaraciones.
“Yo puedo aseverar que es falso el dicho de este informe y lo que refiere el diputado, por su puesto que hay quejas”, pero sólo de un dos por ciento, apuntó.
Fuente: elpopular
February 12th, 2010 at 6:29 pm
yo trabajo en canada y los 3 años que llevo alla nunca me han cotizado nada en el IMSS